إنَّ تقديم نفسك بشكلٍ ممتاز في مقابلة العمل هو أمرٌ ضروريٌّ؛ لزيادة فرصك في الحصول على الوظيفة. وإليكَ فيما يلي بعضُ النَّصائح التي تُساعدك على تحقيق ذلك قبل إجراء المقابلة.
انتبِه للغة جسدك في مقابلة العمل:
تُعدُّ لغةُ الجَّسد جزءاً هامَّاً من التَّواصل غير اللَّفظي، ولها تأثيرٌ كبيرٌ في انطباع من يحاوركَ في مقابلة العمل.
أهميَّة لغة الجَّسد في مقابلة العمل:
1. تُعبِّرُ عن مشاعرك وعواطفك:
تُعبِّرُ لغةُ الجَّسد عن مشاعرك وعواطفك بطريقةٍ أفضل من الكلمات أحياناً، فإذا كُنتَ مُتوتِّراً أو قلِقاً، فسيظهرُ ذلك من خلال لغةِ جسدك، وذلك قد يُؤثِّرُ سلباً في انطباع من يُقابلكَ.
2. تُؤكِّدُ على رسالتك:
تُساعدُ لغة الجَّسدِ على تأكيدِ رسالتك، وجعلِ كلامك أكثر تأثيراً، فعلى سبيل المثال، إذا كنتَ تتحدَّثُ عن مهاراتك في التَّواصُل، فيمكنك استخدام التَّواصُل البصري وحركات اليد للتَّأكيد على ما تقوله.
3. تُظهرُ ثقتكَ بنفسك:
تُظهرُ لغةُ الجَّسد ثقتك بنفسك، وتُقنِعُ مسؤول التَّوظيف أنَّكَ شخصٌ مُؤهَّلٌ للوظيفة، فحافِظ على استقامةِ ظهرك، وتواصَل بصريَّاً مع الموظَّف الذي يُقابلك، وتجنَّب العبثَ بشعرك أو ملابسك.
4. تُساعدُك على فهمِ مَن يُجري المقابلة:
يمكنكَ من خلال ملاحظةِ لغةِ جسدِ مَن يُجري المقابلة أن تفهمَ مشاعرَه وعواطفَه، وأن تُعدِّلَ أسلوبك في التواصل بِناءً على ذلك.
5. تَثير جوَّاً إيجابياً:
تُساعدُ لغةُ الجَّسد الإيجابيَّة مثل الابتسامة والتَّواصل البصري على إثارة جوٍّ إيجابيٍّ في المقابلة، وجعلِ الطَّرف المقابل يشعرُ بالرَّاحة.
العناصر التي يجبُ الانتباه إليها في لغة الجَّسد في مُقابلة العمل:
1. التَّواصل البصري:
حافِظ على التَّواصُل البصري مع من يحاوركَ؛ لتُظهِرَ له اهتمامك وتقديرك.
2. تعابير الوجه:
حافِظ على تعابيرِ وجهٍ إيجابيَّة مثل الابتسامة؛ لتُظهرَ لهُ أنَّكَ مُتحمِّسٌ ومُؤدَّبٌ.
3. حركات اليد:
استخدِم حركات يدٍ طبيعيَّة؛ لتُؤكِّدَ على كلامك، وتُعبِّرَ عن مشاعرك.
4. لغة الجَّسد المفتوحة:
حافِظ على لغة جسدٍ مفتوحةٍ مثل تجنُّب مُقاطعة الذِّراعين؛ لتُظهرَ للطَّرف الآخر أنَّكَ مُنفتحٌ ومُتقبِّلٌ.
5. الاسترخاء:
حاول أن تكون مُسترخياً، وتجنَّب التوتُّر؛ لتُظهر لمَن يحاورُكَ أنَّك مُتحكِّمٌ في أعصابك، وأنَّك شخصٌ مُؤهَّلٌ للوظيفة.
بِاتِّباع هذه النصائح، ستتمكَّنُ من استخدام لغة الجَّسد بفاعليَّة في مقابلة العمل، وذلك سيُساعدك على إقناع الموظَّف الذي يحاوركَ أنَّكَ الشَّخصُ المُناسب للوظيفة.
شاهد بالفيديو: 7 أسئلة يجب أن تطرحها دائماً في مقابلة العمل
كُن أنيقاً في مقابلة العمل:
تُعدُّ الأناقة عنصراً هامَّاً في مقابلة العمل، ولها تأثيرٌ كبيرٌ في انطباعِ من يجري المقابلةِ عنك.
أهميَّة الأناقة في مقابلة العمل:
1. تُظهرُ احترامك للشركة ومسؤول التَّوظيف:
عندما ترتدي ملابسَ أنيقةً ومُناسبة، فذلك يُظهِرُ لمسؤول التَّوظيف أنَّك تَحترمُ نفسَك، وتحترمُ الشَّركة التي تُقدِّمُ طلبَك للعمل فيها.
2. تُعزِّزُ ثقتك بنفسك:
عندما تشعرُ أنَّكَ تبدو بمظهرٍ جيِّدٍ، تزدادُ ثقتك بنفسِك، وتشعرُ بِراحةٍ أكبر في أثناء المُقابلة.
3. تُقدِّمُ انطباعاً أوَّليَّاً إيجابيَّاً:
الانطباعُ الأوَّلي الذي تُكوِّنه عن نفسكَ في بِداية المقابلة يُعدُّ هامَّاً جدَّاً، ويمكن للأناقة أن تُساعدك على تكوينِ انطباعٍ أوَّليٍّ إيجابيٍّ عند مسؤول التَّوظيف.
4. تُظهِرُ مهاراتك وقدراتك:
يمكن للأناقة أن تُظهرَ مهاراتك وقدراتك بطريقةٍ غير مُباشَرة، فعلى سبيل المثال، إذا كُنتَ تُقدِّمُ طلباً للعمل في وظيفةٍ تتطلَّبُ مهارات تواصلٍ، فيستحبُّ أن ترتديَ ملابسَ رسميَّة تُظهِرُ احترافك وتنظيمك.
أهمُّ قواعد الأناقة في مقابلة العمل:
1. ارتدِ ملابسَ رسميَّة ومُناسِبة لثقافة الشركة:
ابحَث عن معلوماتٍ عن ثقافة الشَّرِكة ونوع الملابس التي يرتديها موظَّفوها، وحاوِل أن تختارَ ملابس رسميَّة تُناسبُ هذه الثقافة.
2. تأكَّد من أنَّ ملابسك نظيفةً ومكويَّة:
الملابسُ المُتَّسِخة أو المُجعَّدة تُعطي انطباعاً سلبيَّاً عنك.
3. انتبِه إلى التَّفاصيل:
اهتم بِتفاصيل مظهرك، مثل تسريحة شعرك وأظافرك، وتأكَّد من أنَّها مُنظَّمة وتُعطي انطباعاً جيِّداً عنك.
4. تجنَّب ارتداء كثير من الإكسسوارات:
ارتداءُ كثير من الإكسسوارات قد يُشتِّت انتباه الطَّرف المُقابل، ويُعطيه انطباعاً أنَّكَ شخصٌ مُبالغٌ فيه.
5. استخدِم العطور باعتدالٍ:
استخدامُ العطورِ القويَّة قد يُزعجُ من يُقابلكَ، فمن الأفضل استخدامِ العطورِ باعتدالٍ.
بِاتّباع هذه النصائح، ستتمكَّنُ من ارتداء ملابس أنيقة ومُناسبة في مقابلة العمل، وذلك سيُساعدك على إقناعِ مسؤول التَّوظيف بأنَّكَ الشَّخصُ المُناسبُ للوظيفة.
شاهد بالفيديو: طرق ذكية لتنجح في مقابلة العمل بسهولة
كُن صادقاً في مقابلة العمل:
يُعدُّ الصِّدق أحد أهمِّ الصِّفات التي يجبُ أن يتحلَّى بها الشخص في مقابلة العمل، وتأتي أهميَّته من عدَّةِ نقاط:
- يُساعدُ الصِّدق على بناء الثِّقة بينك وبين مسؤول التَّوظيف، فعندما تكون صادقاً في إجاباتك يُصبحُ أكثرَ ثقةٍ بك وبإمكاناتك، كما أنَّ الصِّدقَ يُظهرُ له أنَّكَ شخصٌ مُحترمٌ وأنَّك تُقدِّرُ قيمة الوقت، ولا تُريد خداعه أو تضليله.
- عندما تكون صادقاً في مقابلة العمل، فإنَّك تُظهر لمن يحاوركَ شخصيَّتك الحقيقيَّة ومهاراتك وقدراتك دون مُبالغة، وذلك يُساعدُه على تقييمك بطريقةٍ أفضل، ومعرفة ما إذا كنتَ مُناسِباً للوظيفة أم لا.
- إذا لم تكن صادقاً في مقابلة العمل، فقد تُواجهُ مشكلاتٍ في المستقبل إذا اكتُشِفَ كذبك، وقد تفقدُ وظيفتك وتُسيءُ لسمعتك المهنيَّة.
- عندما تكون صادقاً في مقابلة العمل، فستشعرُ بالرَّاحة والاطمئنان وستتمكَّنُ من التحدُّثِ بِثقةٍ أكبر، وذلك سيُساعدك على تقديم أفضل أداءٍ لك في المقابلة.
نصائح لِتكون صادقاً في مقابلة العمل:
- كُن صادقاً في إجاباتك عن جميع الأسئلة التي توجَّهُ لكَ، حتى لو كانت صعبةً أو مُحرِجة.
- لا تُحاوِل تزييف مهاراتك أو خبراتك، فمسؤول التَّوظيف سيكتشفُ ذلك بسهولةٍ.
- إذا لم تكن متأكِّداً من الإجابة عن سؤالٍ ما، فمن الأفضل أن تُخبرَ من يحاوركَ بذلك.
- لا تتحدَّث عن سلبيَّات زُملاء العمل السَّابقين أو رؤسائك.
- ركِّز على إيجابيَّاتك، وعلى ما يمكنك تقديمه للشَّركة.
ملاحظة:
- الصِّدق لا يعني الصَّراحة المُفرطة: فليس من الضروري أن تُخبر مسؤول التَّوظيف بكلِّ شيءٍ عن حياتك الشخصيَّة.
- كُن دبلوماسيَّاً في إجاباتك: إذا كان سئلت سؤالاً لا تُريد الإجابة عنه، فيمكنك صياغةُ إجابتك بدبلوماسيَّةٍ دون أن تكونَ كاذباً.
اجمَع المعلومات عن الشَّركة والشَّاغر الوظيفي قبل مقابلة العمل:
تُعدُّ المعرفة التي تكوِّنها عن الشركة والشَّاغر الوظيفي من أهمِّ الأمور التي يجب أن يُوليها الباحث عن العمل اهتماماً كبيراً، وذلك لِعدّة أسباب:
- عندما تُظهِرُ لمسؤول التَّوظيف أنَّك تعرفُ معلوماتٍ عن الشَّركة وعن الشَّاغر الوظيفي، فذلك يُظهِرُ له أنَّكَ مُهتمٌّ حقَّاً بالوظيفة، وأنَّك لم تُقدِّم طلبك بعشوائيَّة، وذلك سيُعزِّزُ فرصك في الحصول على الوظيفة، فأيُّ شركةٍ تبحثُ عن شخصٍ مُتحمِّسٍ للعملِ فيها، ويؤمنُ بِرسالتها وقيمها.
- من خلال البحث عن معلومات عن الشَّركة وعن الشَّاغر الوظيفي، ستتمكَّنُ من فهم متطلَّبات الوظيفة بطريقةٍ أفضل، وتقييمِ ما إذا كانت هذه الوظيفة مُناسبةً لك أم لا، وذلك سيُساعدُك على تحضيرِ نفسك لِمقابلة العمل بطريقةٍ أفضل، والإجابة عن أسئلة المحاوِرِ بثقةٍ أكبر.
- عادةً ما يَطرحُ المُحاوِر أسئلةً عن الشركة وعن الشَّاغر الوظيفي في مقابلة العمل، وإذا كنت تعرِفُ معلومات كافية عن هذه الأمور، فستتمكَّنُ من الإجابةِ عن هذه الأسئلة بإقناعٍ، وستُظهِرُ مهاراتك وقدراتك.
- البحثُ عن معلومات عن الشَّركة وعن الشَّاغر الوظيفي يُظهِرُ للمُحاوِر مهاراتك البحثيَّة وقدرتك على جمع المعلومات وتحليلها، وذلك يُعدُّ من المهارات الهامَّة التي يبحثُ عنها أصحابُ العمل في الموظَّفين الجُدد.
نصائح لِمعرفة معلومات عن الشركة والشَّاغر الوظيفي:
1. تصفَّح موقع الشَّركة الإلكتروني:
ستجدُ على موقع الشركة الإلكتروني معلوماتٍ عن تاريخِها، ومنتجاتِها أو خدماتِها، وثقافتِها، وفريقِ عملِها، والشَّواغر الوظيفية المُتاحة.
2. ابحَث عن معلومات عن الشَّركة على الإنترنت:
يمكنك البحث عن معلوماتٍ عن الشَّركة على مُحرِّكات البحث، وعلى مواقع التَّواصلِ الاجتماعي، وفي المواقع الإخباريَّة.
3. اقرَأ مراجعات الموظَّفين عن الشَّركة:
يمكنك قراءة مراجعات الموظَّفين عن الشَّركة على مواقع مثل Glassdoor وIndeed.
4. احضَر فعاليات الشركة:
إذا كانت الشَّركة تُنظِّمُ فعاليات مثل ندوات أو معارض فيمكنُك حضورها؛ لِمعرفة مزيد من المعلومات عن الشركة، ولِلتَّواصُل مع موظَّفيها.
5. تواصَل مع موظَّفين في الشركة:
إذا كنتَ تعرفُ أيَّ شخصٍ يعملُ في الشَّركة، فيمكنك التَّواصل معه؛ لِمعرفة مزيد من المعلومات عن الشَّركة وعن الشَّاغر الوظيفي.
بِاتِّباع هذه النصائح، ستتمكَّنُ من جمع معلومات كافية عن الشَّركة وعن الشَّاغر الوظيفي، وذلك سيُساعدُك على إظهارِ اهتمامك بالوظيفة، وفهم متطلَّباتها، والإجابة عن أسئلة المحاوِر بِثقةٍ أكبر.
نصائح إضافية:
1. جهِّز إجاباتك عن الأسئلة الشائعة:
جهِّز إجاباتٍ واضحةً ومُختصَرة عن الأسئلة الشَّائعة مثل "حدِّثني عن نفسك" و"ما هي نقاط قوَّتك ونقاط ضعفك؟" و"لماذا تُريد العمل في هذه الشركة؟".
2. جهِّز أسئلتك:
جهِّز بعض الأسئلة الذَّكية لتَطرحَها على مسؤول التَّوظيف، والتي تُظهِرُ اهتمامك بالشَّركة والمنصب.
3. كُن مُتحمِّساً:
أظهِر حماستك للمنصب، وللفرصةِ التي تُتيحها لك الشَّركة.
4. كُن دقيقاً في مواعيدك:
حاوِل أن تُبكرَ بالوصول في مقابلتك الأولى.
5. ابتسِم:
حيِّ المُحاوِر بِابتسامةٍ، وقدِّم نفسك بِثقةٍ.
6. حافِظ على التَّواصل البصري:
حافِظ على التَّواصل البصري مع مسؤول التَّوظيف؛ لتُظهرَ له اهتمامك وتقديرك.
7. استمِع بِانتباه:
استمِع بانتباهٍ إلى أسئلةِ المُحاوِر، وخُذ وقتاً كافياً قبل الإجابة.
8. أجِب بِوضوح ومُباشرة:
أجِب عن أسئلة المُقابَلة بِوضوحٍ ومُباشرةٍ، واختصِر إجاباتك.
9. استخدِم أمثلةً ملموسة:
استخدِم أمثلةً ملموسة من خبراتك ومهاراتك؛ لِتُوضِّحَ إجاباتك وتُقنع المُحاوِر.
10. أظهِر مهاراتك:
أظهِر مهاراتك وقدراتك من خلال طرحِ أسئلةٍ ذكيَّة وربطِ مهاراتك باحتياجات الشركة.
11. كُن مُتواضعاً:
لا تُبالِغ في إنجازاتك، وكن مُتواضعاً في إظهارِ مهاراتك.
12. عبِّر عن امتنانك:
عبِّر عن امتنانك لمسؤول التَّوظيف، وأخبِره أنَّك مُهتمٌّ بالمنصب.
13. أرسِل بريداً إلكترونيَّاً بعد المقابلة:
أرسِل بريداً إلكترونياً للمُحاوِر؛ لِتشكرَه على وقته، وتُؤكِّد اهتمامك بالمنصب.
14. كُن نفسك:
لا تُحاوِل أن تكون شخصاً لست عليه، فمسؤول التَّوظيف يبحثُ عن شخصٍ مُناسبٍ للوظيفة، فكن نفسك بِثقةٍ واتِّزان.
في الختام:
كانت هذه نصائحنا لك لكي تحضِّرَ نفسك لمقابلةِ العملِ وتجتازها بنجاحٍ، وفي ختام هذا المقال لا بدَّ لنا من تذكيرك بأهميَّةِ بناء سيرةٍ ذاتيَّةٍ غنيَّة ومُقنِعة تزيدُ من فرصِ قبولك في الشركات التي ترغبُ بالعمل فيها، وإذا ما قوبلتَ بالرفضِ في أيِّ منصبٍ أو مقابلة عمل، فهذا لا يعني بالضرورة أنَّك لست مؤهَّلاً لذلك، فربَّما فرصتك الذهبيَّة لم يحِن موعدها بعد.
أضف تعليقاً