أحدث المقالات
أهم مهارات مدير الموارد البشريّة
لا يُمكن لأي مؤسسة أو منظمة أن تسير بشكلٍ صحيح وأن تُنجز الأعمال الناجحة دون وجود إدارة خبيرة قادرة على تسيير أمورها وتنظيم العمل فيها وتسمى هذهِ .. المزيد..
- هيئة التحرير
- 2 دقيقة
- 24 يناير 2018
7 صفات يشترك فيها الموظفون الفاشلون
يتّصف الموظف غير الكفء بالعديد من السلوكيات والتصرفات السلبية التي تربك الأداء العام في الشركة وتعطل مصالح الناس. وتأتي المشكلة الحقيقية من .. المزيد..
- هيئة التحرير
- 4 دقيقة
- 17 يونيو 2016
5 نصائح قبل تقديم الاستقالة
راسلني أحد الأصدقاء في الأسبوع الماضي قائلاً أنه قد ترك عمله حيث كتب نص استقالته وسلمها ثم خرج. أعرف أنه كان يواجه ضغطاً كبيراً وأن ذلك كان يؤثر على صحته، .. المزيد..
- هيئة التحرير
- 4 دقيقة
- 23 فبراير 2016
7 أسباب تجعل الموظّف يكره عمله
في 85% من الشركات تبدأ الروح المعنوية للموظفين بالتراجع بشكل ملحوظ بعد ستة أشهر من استلامهم الوظيفة وفقاً لدراسة أجريت في جامعة هارفارد، تتحمّل .. المزيد..
- هيئة التحرير
- 4 دقيقة
- 28 يناير 2016
5 عناصر أساسية يجب أن تتوافر في سيرتك الذاتية
سيرتك الذاتية من الأدوات المهمة التي تعزز مستقبلك المهني، إذ إن تقديمك لنفسك يكون من خلالها عند الترشح لمقابلات العمل، وهذا بلا شك، مرهون بمدى قدرتك .. المزيد..
- هيئة التحرير
- 4 دقيقة
- 19 يناير 2016
كيف يرى الأثرياء النّقود؟ وكيف تنجح رؤيتهم؟
إن عدم المساواة الاقتصادية هي من أكثر الأمور جدلية في وقتنا الراهن، حيث يميل الكثير من الناس إلى اتهام الأثرياء بعدم العدل. تلك الاتهامات والإشاعات .. المزيد..
- هيئة التحرير
- 4 دقيقة
- 11 يناير 2016
8 أمور هامّة لنجاح استثمارك الخاص
موضوع الاستثمار من أهم المواضيع في الوقت الراهن، فهو أساس الاقتصاد في معظم البلدان المتقدمة، ونواة العمل لدى الكثير من الشّركات والمصارف، ولهذه .. المزيد..
- هيئة التحرير
- 4 دقيقة
- 10 نوفمبر 2015
فيليكس والاستثمار في المعرفة
بعيدا عن السخرية من الذات، وواقع الحال الذي ينتشر في المواقع الإلكترونية العربية، فإن قفزة فيليكس بومغارتنر لم تكن مغامرة كما أشارت معظم وسائل .. المزيد..
- تالا مجبور
- 4 دقيقة
- 15 مارس 2015
الهيكل التنظيمي و الهيكل الوظيفي
تحتاج المنظمة بين الحين و الأخر إلي إعادة النظر بنوع و محتوى الوظائف و الأعمال التي تنجزها, و إعادة النظر هذه تقع تحت نشاط يسمى بتحليل الأعمال و تصميمها .. المزيد..
- جميلة سعيد
- 4 دقيقة
- 28 فبراير 2015
لمن نخطط ؟؟؟
لم نصل الى ادارة عامة شفافة ولم نقض على البطالة ولم نحقق فرص عمل ولم ترتفع الاجور اذا لمن نخطط لاحفادنا .. المزيد..
- عبد الرحمن عدنان تيشوري
- 4 دقيقة
- 21 فبراير 2015