كيف تتعامل مع انضمام الجيل زد إلى مكان العمل؟
ناقشت مقالات كثيرة موضوع جيل الألفية وتفاعل الموظفين؛ إذ يتذمر بعض الأشخاص من جيل .. المزيد
20 أبريل 2022 
القادة الجيدون يلهمون ثقافة "المعنى"
ليست القيادة مجرد مسألة معرفة ما يجب القيام به؛ بل هي مسألة معرفة وتوصيل السبب الكامن وراء .. المزيد
4 نصائح لتطوير أسلوب إدارة أكثر تشاركية
بدأت مؤخراً بقراءة كتاب "ثقافتنا المشتركة" (Everyone Culture)، واطَّلعتُ على قصة شخصية مذكورة في .. المزيد
3 خطوات تتيح لأرباب العمل منح الموظفين إجازاتٍ ممتعة
قد يبدو القول المأثور القديم "العمل الدائم من دون تسلية يجعل الحياة مملة"، وكأنَّه أنشودة .. المزيد
مشاركة الموظفين: هل صحيح أنَّ المديرين يشكلون الدافع الأكبر لذلك؟
لقد سمعنا جميعاً أنَّ المديرين هم الدافع الرئيس لمشاركة الموظفين، ولكنَّ هذا ليس .. المزيد
ما هي استطلاعات جس النبض؟ وكيف يستفيد منها أرباب العمل والموظفون؟
تستعمل مؤسسات عدة أحد مُصطلَحي "استطلاعات جس النبض" (Pulse surveys) و"الاستطلاعات الدائمة" .. المزيد
3 طرق لإدماج الموظفين باستخدام عقلية التمرد
في هذا الاقتصاد الجديد فائق القوة والسرعة والتنافسية، نحن على يقين من أنَّك توافق على .. المزيد
4 لمزايا سهلة تساعد الشركات الصغيرة على استقطاب المواهب
تتغير أشياء كثيرة في مجال استقطاب المواهب حالياً؛ إذ إنَّنا نرى تغييرات في إدارة .. المزيد
كيف يمكن أن يكون للتعلم والتطوير تأثيرٌ أكبر في الأعمال؟
هذا المقال مأخوذٌ عن قائدة التعلُّم الخبيرة "تينا وويتا" (Tina Woita)، وتُحدِّثنا فيه عن .. المزيد
مراجعات الأداء السنوية مقابل المحادثات الدورية
لقد عبَّرَت صحيفة "واشنطن بوست" (The Washington Post) عن الفكرة أفضل تعبير حينما كتبت:
"الشركات .. المزيد
3 أسباب تجعل النساء يبتعدن عن المناصب القيادية
كان أحد التغييرات المجتمعية العديدة التي أثارتها حركة تحرير المرأة في الستينيات .. المزيد
فشل التعاطف عند القادة
يُعَدُّ من الصعب تعرُّف أوجه القصور في قدراتي القيادية، ففي نهاية الأمر المديرون .. المزيد