تصاريح العمل

مفهوم تصاريح العمل:

عبارة عن بيان كتابي ورسمي صادر بتوقيع شخص مخول ينص على إمكانية القيام بتنفيذ عمل محدد غير إعمال التشغيل العادية تحت إجراءات وتحوطات محددة أو إفادة موقعة بأنه أجريت جميع الإختبارات والفحوصات وعمليات العزل الضرورية من قبل أشخاص مخولين وبالتالي فأن ظروف العمل مرضية ، هذا ويعتبر تصريح العمل من الوثائق الهامة عند التحقيق في الحوادث الصناعية.



التحوطات:

عبارة عن قائمة الإجراءات المطلوب إتخادها قبل وأثناء تنفيذ العمل المحدد بالتصريح للتأكد من تنفيذ العمل بأمان وتختلف التحوطات باختلاف أنواع تصاريح العمل والظروف المحيطة الأخرى.

الحاجة إلى تصاريح العمل:

بما أن تصاريح العمل تهدف عموماً إلى منع الخسائر البشرية والمادية والعمل على توثيق العلاقات الحسنة التي تربط أركان نظام العمل الآمن بما يمنع وقوع الحوادث الصناعية لذا فان تصاريح العمل تعتبر ضرورية في جميع الأعمال التي تتسم بالخطورة باستثناء الأعمال الروتينية اليومية بمواقع العمل المحددة بالتحوطات والتعليمات التي تضمن سلامة إنجازها.

مزايا وفوائد نظام تصاريح العمل:

  • منع الخسائر بإتخاد كافة التحوطات والتدابير والتأكد من كفاءة منفذي الأعمال وقدرتهم.
  • تمرير المعلومات كتابياً من وردية إلى أخرى وإعلام كل الأطراف المعنية كتابياً.
  • عزل المكان كوحدة منفصلة مما يسهل أداء العمل.
  • تحديد المهام والمسئوليات بدقة بين مصدري التصاريح ومستلميها.
  • التعاون الفعال بين طالب العمل ومنفذه.

القواعد الواجب إتباعها لإصدار تصاريح العمل:

ينبغي على الجهة المخولة بإصدار تصاريح العمل مراعاة الأمور التالية قبل إصدار تصاريح العمل:

  • التأكد من صدور التفويض اللازم الخاص بالعمل المراد إنجازه.
  • تحديد نوع أو أنواع التصاريح اللزمة للعمل.
  • التأكــد قبل الإقدام على إصدار تصريح عمل من التخويلات اللازمة لذلك.
  • التأكد من عدم وجود أية مخاطر لأداء العمل والتأكد أيضاً من الشروط التي ينبغي توفرها لأداء العمل بأسلم الكيفيات.
  • إخطار المسئولين بالوحدات الصناعية الأخرى التي تتأثر بالعمل الذي ينفذ بموجب التصريح.
  • فحص موقع العمل فحصاً دقيقاً.
  • التأكد من تفريغ الدائرة من الطاقة الكهربائية إذا دعت الضرورة لذلك.
  • إجراء اختبارات الغاز اللازمة على أن تجرى هذه الاختبارات من قبل المختصين بإدارة الوقاية الصناعية.
  • تحديد الموقف لمعرفة ما إذا كان الوضع يتطلب الإعلان عن حالة طوارئ جزئية أو حالة طوارئ كاملة أثناء فترة العمل وما إذا كانت الحالة تستدعي وجود مشغل عند بدء العمل.
  • استيفاء تصريح العمل وإصدار النسخة الأصلية للمكلف بالصيانة للقيام بالواجب.
  • التأكد من أن الفني المكلف بالعمل قد تفهم المطلوب عمله بموجب تصريح العمل.
  • التأكد من أن الفني المكلف على وعي تام بكل ما يلزم لإنجاز العمل بصورة آمنة.
  • يجب أن يتضمن تصريح العمل الصادر وصف العمل بشكل واضح ودقيق.

 

المسؤوليات أثناء القيام بالعمل:

مسؤولية الجهة الطالبة:

  • التأكد من بقاء الظروف آمنة خلال فترة سريان التصريح.
  • إيقاف العمل وإلغاء التصريح في وقت تصبح فيه الظروف غير آمنة أو في حال عدم التقيد باشتراطات السلامة.

مسؤولية الجهة المنفذة للعمل:

  • التأكد من سلامة أحوال العمل طيلة مدة الخدمة.
  • التأكد من سريان مفعول تصريح العمل.
  • إيقاف العمل وإلغاء التصريح في وقت تصبح فيه الظروف غير آمنة أو في حال عدم التقيد باشتراطات السلامة.
  • الفني المكلف بأداء العمل مسئول عن أدائه بصورة صحيحة آمنة ومسئول أيضاً عن إيقاف العمل في حالة عدم اطمئنانه إلى الأحوال.
  • مراجعة الفنيين للمشرف المختص في حال توقف العمل قبل استئنافهم لعملها من جديد للوقوف على مجريات ظروف العمل التي ربما تكون قد تغيرت أثناء غيابهم.
  • ترتيب الموقع أو المنطقة وإزالة كل المعدات والمخلفات بعد إنهاء العمل وعلى مشرف الجهة الطالبة التأكد من ذلك بنفسه.

صلاحية تصريح العمل:

تصريح العمل الذي يصدر في وردية معينة يكون صالحاً عادة طيلة ساعات دوام هذه الوردية فقط وفي حالة استمرار العمل الذي صدر بشأنه التصريح فإنه يتعين على مشرف الوردية التالية معاينة المنطقة للاطمئنان إلى عدم وجود تغيرات في الظروف المحيطة بالعمل ، قم يقوم بعد ذلك بتمديد صلاحية التصريح إذا دعت الضرورة للاستمرار في العمل خلال فترة ورديته.

إلغاء تصريح العمل:

  • يجوز لكل من مشرف الجهة الطالبة والمنفذة للعمل وكذلك القائم بتنفيذ العمل والمختصين بإدارة الوقاية الصناعية إيقاف العمل وإلغاء التصريح عندما تتغير الظروف وتصبح غير آمنة من كتابة السبب على التصريح الملغي والتوقيع عليه.
  • يمكن إعادة صلاحية التصريح إذا تغيرت الظروف وتوفرت عوامل السلامة من جديد.

 

قفل تصريح العمل:

يتم قفل جميع تصريحات العمل بتوقيع كل من مشرف الجهة الطالبة والمنفذة للعمل وذلك بعد إستكمال المطلوب إنجازه.