Top


لا يوجد أي شيء أكثر أهمية من امتلاك الموهبة لتحقيق النجاح التنظيمي والنتيجة النهائية للشركة... المزيد..
هل يمكن أن نكون سعداء في العمل؟ لعلَّ أفضل مَن يجيب عن هذا السؤال هم أصدقاؤنا الذين يعيشون في الدول الاسكندنافية "الدنمارك" (Denmark) و"النرويج" (Norway) .. المزيد..
هل فكرت يوماً في الأمر الذي يحفزك على العمل الجاد؟ بالنسبة إلى معظمنا، تتعدى الإجابة المال أو المكاسب المادية، إنَّ السؤال عن الأمر الذي يحفز الناس .. المزيد..
طوال عقود من الزمن، وبعد قراءة مقال تلو الآخر، وكتاب تلو الآخر، حثَّنا كُتَّاب الأعمال التجارية والمحفِّزون على أخذ مزيدٍ من المبادرة في العمل، .. المزيد..
تُظهِر الأبحاث أنَّ العلاقات مع زملاء العمل هامة؛ فكلما تفاعلت أكثر مع أقرانك، تحسنت صحتك الجسدية والنفسية، وزادت مشاركتك في عملك، ومع ذلك، إنَّ .. المزيد..
سواء كان فريق أحلامك جاهزاً أم ما تزال تعمل على تشكيله، فمن الهام أن تتذكَّر أنَّ الاحتفاظ بالموظفين العظماء لا يقلُّ أهميةً عن توظيفهم على الأقل. .. المزيد..
معدَّلات دوران العمالة هي الأعلى منذ عقد من الزمن، ومن غير المرجَّح أن ينخفض معدَّل دوران العمالة في شركتك أو مؤسستك ما لم تتبع منهجية تستند إلى .. المزيد..
يحتاج متخصصو الموارد البشرية والمديرون التنفيذيون في سوق المتقدمين للوظائف إلى إعطاء الأولوية لأساليب التوظيف التي تميزهم عن المنافسين؛ فمن خلال .. المزيد..
لقد وافقت هيئة الأوراق المالية والبورصات الأمريكية على قانون يُلزم الشركات المساهمة العامة بالإفصاح عن نسبة أجر الرئيس التنفيذي بالنسبة إلى متوسط .. المزيد..
تدفع كثير من العوامل الموظف إلى ترك العمل، منها الحالة الاقتصادية، والحصول على التعويضات، وطبيعة بيئة العمل أو التطلعات الشخصية وما إلى ذلك؛ وقد لا .. المزيد..