السعادة في العمل: كيف تجعل عملك أكثر متعة ورضا؟

السعادة هي الغاية المنشودة خلف كل شيء نقوم به بصفتنا بشراً؛ فالسعادة مفهوم شائك تطرَّقت .. المزيد
clock icon 6 دقيقة التطور المهني    clock icon 13 أبريل 2024

8 خطوات رئيسة لإعداد خطة فعالة لتعاقُب الموظفين في شركتك

يتطلع متخصصو الموارد البشرية لإعداد خطط فعالة لتعاقُب الموظفين، ويعتقدون غالباً .. المزيد
clock icon 3 دقيقة ادارة الموارد البشرية    clock icon 17 نوفمبر 2022

أهمية تقدير الوظيفة والموظفين في تقليل معدل دوران العمالة في شركتك

مع بداية السنة الجديدة، غالباً ما تبرز الفرص لإجراء تقييم لحياتنا وممتلكاتنا، ويبدأ .. المزيد
clock icon 2 دقيقة ادارة الموارد البشرية    clock icon 29 أكتوبر 2022

المال هو أفضل عذر لاستقالة موظفيك حتى لو لم يكن هذا صحيحاً

قد يكون ذكر المال هو أفضل عذر لترك رب العمل، حتى لو لم يكن ذلك صحيحاً؛ إذ ألقى أحد .. المزيد
clock icon 4 دقيقة ادارة الموارد البشرية    clock icon 28 أكتوبر 2022

15 نصيحة لحل مشكلة ارتفاع معدل دوران العمالة

معدَّلات دوران العمالة هي الأعلى منذ عقد من الزمن، ومن غير المرجَّح أن ينخفض معدَّل دوران .. المزيد
clock icon 12 دقيقة ادارة الموارد البشرية    clock icon 23 يونيو 2022

مقابلات البقاء هي وسيلتك الأهم للاحتفاظ بالموظفين

أحد المفاتيح الرئيسة لتحقيق النجاح في إدارة رأس المال البشري هو السيطرة على معدَّل دوران .. المزيد
clock icon 3 دقيقة ادارة الموارد البشرية    clock icon 11 يونيو 2022

أيُّهما أنفع: الاحتفاظ بالموظفين الموهوبين أم تعيين موظفين جدد؟

يعرف معظم أرباب الأعمال المحنَّكين أنَّ التمسك بعميل حالي يُعَدُّ أكثر فاعليةً من حيث .. المزيد
clock icon 3 دقيقة ادارة الموارد البشرية    clock icon 9 يونيو 2022