أهلاً بك عزيزي الزائر, هل هذه هي زيارتك الأولى ؟ قم بإنشاء حساب جديد وشاركنا فوراً.
  • دخول :

أهلا وسهلا بك إلى منتديات النجاح نت.

إذا كانت هذه هي زيارتك الأولى، تأكد من زيارتك لقسم الأسئلة الشائعة. ربما يتعين عليك التسجيل قبل البدء في إضافة موضوعات.

النتائج 1 إلى 1 من 1
  1. #1
    عضو نشيط
    تاريخ التسجيل
    Dec 2008
    المشاركات
    92

    افتراضي نموذج حقيبة تدريبية

    المملكة العربية السعودية
    وزارة التربية و التعليم
    الإدارة العامه لتربية وتعليم البنات بالأحساء
    إدارة التدريب التربوي و الإبتعاث



    دليل البرنامج

    اسم البرنامج:
    ……………………………….
    الهدف العام من البرنامج:
    ………………………………………… ………………………….
    الأهداف التفصيلية:
    يتوقع من المتدرب في نهاية البرنامج أن يكون قادرا ًعلى :
    • ………………………………………… …..
    • ………………………………………… …..
    • ………………………………………… …..
    • ………………………………………… …..
    المستهدفون من البرنامج:
    ………………………………………… …………
    المنفذون :
    ………………………………………… ………….
    مدة البرنامج:
    أربعة أيام .
    عدد الساعات :
    12 ساعة

    إرشادات للمدربين
    • الإعداد الجيد والإطلاع على حقيبة المدرب.
    • التأكد من توفر جميع الأدوات اللازمة و جاهزية كل شيء قبل بدء الدورة ..
    • توزيع المتدربين إلى مجموعات وفقاً لتخصصاتهم ما أمكن.
    • تحدد كل مجموعة مقرراً لها لكتابة الإجابة الموحدة.
    • اختيار بعض المتدربين عشوائياً لعرض المادة العلمية.
    • توزيع شفافيات وأقلام ملونه لكتابة الإجابة الموحدة لعرضها على باقي المجموعات.
    • يتم عرض المجموعات بعد نهاية كل نشاط.
    • التجول بين المجموعات أثناء النشاط للإشراف والمتابعة.
    • وزع المادة العلمية للنشاط بعد عرض المجموعات .
    • احرص على الإعداد و حافظ على تنفيذ الخطة .
    • ابدأ في الوقت المحدد وتعرف على المتدربين .
    • وضح أهداف الدورة .
    • ركز على احتياجات المتدربين .
    • كن مبدعاً من بداية الدورة إلى نهايتها .
    • اهتم بالعلاقات الإنسانية و كن متواضعاً ولا تدعي العلم و كن قدوة للمتدربين .
    • اهتم بالتفاعل اللفظي وغير اللفظي .
    • شجع المتدربين على الأسئلة و على تبادل الخبرات .
    • حول المعارف إلى مهارات و ابتعد عن التفاصيل وركز على النقاط الهامة .
    • نوع الأساليب والوسائل التدريبية .
    • لا تقرأ حرفياً من المذكرة .
    • تقبل النقد وكن صبوراً وتصرف بذكاء في المواقف الحرجة .

    إرشادات للمتدربين

    • كن مشاركاً في جميع الأنشطة
    • احترم أفكار المدرب والزملاء
    • أنقد أفكار المدرب والزملاء بأدب إن كانت هناك حاجة .
    • احرص على استثمار الوقت
    • تقبل الدور الذي يسند إليك في المجموعة
    • حفز أفراد مجموعتك في المشاركة في النشاطات
    • احرص على بناء علاقات طيبة مع المدرب والزملاء أثناء البرنامج التدريبي
    • احرص على ما تعلمته في البرنامج وطبقه في الميدان .
    • ………………………………………… ………
    • ………………………………………… ………
    وغيرها...



 

 

معلومات الموضوع

الأعضاء الذين يشاهدون هذا الموضوع

الذين يشاهدون الموضوع الآن: 1 (0 من الأعضاء و 1 زائر)

ضوابط المشاركة

  • لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
  • لا تستطيع الرد على المواضيع
  • لا تستطيع إرفاق ملفات
  • لا تستطيع تعديل مشاركاتك
  •  

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55 56 57 58 59 60 61 62 63 64 65 66 67 68 69 70 71 72 73 74 75 76 77 78 79 80 81 82 83 84 85 86 87 88 89 90 91 92 93 94 95 96 97 98 99 100 101 102 103 104 105 106 107 108 109 110 111 112 113 114 115 116 117 118 119 120 121 122 123 124 125 126 127 128 129 130 131 132 133 134 135 136 137 138 139 140 141 142 143 144 145 146 147 148 149 150 151 152 153 154 155 156 157 158 159 160 161 162 163 164 165 166 167 168 169 170 171 172 173 174 175 176 177 178 179 180 181 182 183 184 185 186 187 188